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文章列表

2018-04-20 本市107年度國民小學及幼兒園教師聯合甄選介聘簡章一案 (人事主任 / 238 / 本站消息)
2018-04-20 活動 「兒童硬筆書法班」、「兒童毛筆書法班」 (訓育組 / 418 / 本站消息)
2018-04-20 內政部107年「緣來愛是你」單身聯誼活動第7、8、9、10、16梯次訂於107年4月23日至5月2日受理報名,請未婚同仁踴躍參加 (人事主任 / 209 / 本站消息)
2018-04-20 本市藝術與人文輔導團辦理7月「藝流大會」及8月「藝師藝友」授課增能研習,敬邀貴校所屬教師參與,請查照。 (教學組 / 147 / 本站消息)
2018-04-20 公告 2018台灣輔具暨長照大展 (特教組 / 145 / 本站消息)
2018-04-20 公告 特殊身心障礙學生的相處之道 (特教組 / 340 / 本站消息)
2018-04-20 公告 10 7年度全國視障 學生及 視障教育 教師點字比賽 (特教組 / 105 / 本站消息)
2018-04-20 公告 我的孩子學校適應不良嗎? (特教組 / 170 / 本站消息)
2018-04-20 公告 問題行為的處理與預防 (特教組 / 179 / 本站消息)
2018-04-20 公告 東勢國小研習:特殊需求學生的發現與處遇 (特教組 / 233 / 本站消息)
2018-04-20 公告 運動啟發ADHD孩子的大腦 (特教組 / 193 / 本站消息)
2018-04-20 轉知有意介聘至本市之國小專任輔導教師及加註英語專長教師,倘成功調入應配合事項詳如說明 (人事主任 / 111 / 本站消息)
2018-04-20 公告 情緒障礙學生的認識與輔導 (特教組 / 133 / 本站消息)
2018-04-17 修正「天然災害停止上班及上課作業Q&A(問答資料)」 (人事主任 / 134 / 本站消息)
2018-04-17 大溪國小辦理107年度教育優先區推展親職教育專題講座,敬請協助公告並鼓勵貴校教職員工、家長及社區人士踴躍參加,請 查照。 (輔導主任 / 116 / 本站消息)
2018-04-17 文山國小辦理107年度教育優先區親職教育講座,惠請轉知貴校教職員工、家長踴躍參加,請查照。 (輔導主任 / 147 / 本站消息)
2018-04-17 轉知行政院修正「各機關加班費支給要點」後(自107年5月1日生效),各機關員工補休規定如說明 (人事主任 / 142 / 本站消息)
2018-04-17 「107年第二次專門職業及技術人員高等考試醫師考試分階段考試(第一階段考試)、牙醫師藥師考試分階段考試、醫事檢驗師、醫事放射師、物理治療師、職能治療師、呼吸治療師、獸醫師考試、107年專門職業及技術人員高等考試助產師考試」以及「107年第二次專門職業及技術人員高等考試中醫師考試分階段考試、營養師、心理師、護理師、社會工作師考試、107年專門職業及技術人員高等考試法醫師、語言治療師、聽力師、牙體技術師考試、高等暨普通考試驗光人員考試」報名訊息 (人事主任 / 239 / 本站消息)
2018-04-17 有關桃園國中辦理「本市自主學習3.0實驗室」經典講座,請惠予轉知貴校教師、學生及家長踴躍參加 (教學組 / 370 / 本站消息)
2018-04-17 活動 2018觀光遊樂業校外教學旅遊徵文比賽 (訓育組 / 276 / 本站消息)
2018-04-17 檢送修訂「教育部獎勵推動生命教育績優人員計畫」1份,請查照。 (輔導主任 / 215 / 本站消息)
2018-04-17 新屋高中辦理「教育部107年度推動教育優先區計畫」親職教育活動,敬請協助公告並鼓勵貴校教職員工、家長及社區人士踴躍參加。 (輔導主任 / 137 / 本站消息)
2018-04-17 活動 107年度木育玩具創作競賽 (訓育組 / 225 / 本站消息)
2018-04-17 活動 「藝術夢想FUN暑假」暑期營隊選拔活動 (訓育組 / 436 / 本站消息)
2018-04-17 公告 登入東勢雲端硬碟 (資訊組 / 1993 / 本站消息)
2018-04-17 活動 國父紀念館辦理107年兒童夏令營 (訓育組 / 321 / 本站消息)
2018-04-17 公告 東勢附幼107學年招生公告 (幼兒園主任 / 601 / 本站消息)
2018-04-16 公告/聖心高中「小學生課程體驗」活動相關資訊,並請鼓勵小學四、五年級女學生暨家長踴躍參加,敬請 查照。 (輔導主任 / 346 / 本站消息)
2018-04-16 公告 西門國小辦理資訊研習─mBOT全市研習 (資訊組 / 126 / 本站消息)
2018-04-16 轉知新竹縣專任輔導教師轉任限制,請轉知所屬教師如有意願經由臺閩地區公立國民中小學暨幼兒園教師介聘至各該學校服務者,應審慎考慮 (人事主任 / 100 / 本站消息)
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